1: 2015/07/15(水) 15:19:45.17 ID:m/H5tHsHp.net
退職を申請して2週間ちゃんと働けば自由に辞めていいってのが法律なんだよなぁ
3: 2015/07/15(水) 15:20:49.07 ID:bjl1bgdIp.net
人で不足なのに今までギリギリでやってきたツケや
4: 2015/07/15(水) 15:21:13.29 ID:7lAeuLu90.net
無理ですでいいやん
5: 2015/07/15(水) 15:21:17.87 ID:GNeG1WRr0.net
代わりの人を用意してってことはそれなりに戦力になっていたってことやん
無能だったら「そう・・・」で終わり
無能だったら「そう・・・」で終わり
7: 2015/07/15(水) 15:21:24.62 ID:K5gHoONN0.net
無視すればええやん
9: 2015/07/15(水) 15:22:18.58 ID:5nkUGHrD0.net
それは業務じゃなくてお願いなのでセーフ
10: 2015/07/15(水) 15:22:18.77 ID:jnewFDMSp.net
法律で決まってないなら代わりの人間を用意する必要ないでしょ
11: 2015/07/15(水) 15:22:26.83 ID:HUohAFtKe.net
とんでもないのを連れてこられたらどうすんだろな
13: 2015/07/15(水) 15:23:09.64 ID:8KC4/19m0.net
辞めるって告知してから実際に辞めるまで間あるんやから募集掛けて採用すればええやん
14: 2015/07/15(水) 15:23:18.23 ID:eZ9KE4fK0.net
ちゃんともらえる
じゃなきゃ違法だし
じゃなきゃ違法だし
15: 2015/07/15(水) 15:23:31.60 ID:AjeX1AXcF.net
バイトの最大の武器はいつでも辞められること
バイト先がブラックだったら、労組なんて作って抗議するより
さっさと辞める方が正解
バイト先がブラックだったら、労組なんて作って抗議するより
さっさと辞める方が正解
18: 2015/07/15(水) 15:23:36.98 ID:qq3bu9m90.net
ン拒否するぅ
19: 2015/07/15(水) 15:23:49.56 ID:3b9P+XB5x.net
最後にタイムカードの写真撮ってから振り込まれなかったら労基いけ
20: 2015/07/15(水) 15:23:50.31 ID:lQMTN3z/K.net
親連れてけ
21: 2015/07/15(水) 15:23:57.33 ID:J0pDhli/0.net
バックレると不利になるから2週間を守ればええんやで
23: 2015/07/15(水) 15:24:19.98 ID:ZcNVEITWp.net
>>14
正規の手続きふまずに退職したら払う義務ないんちゃう？
正規の手続きふまずに退職したら払う義務ないんちゃう？
24: 2015/07/15(水) 15:24:23.65 ID:bS4emEnw0.net
こんなんでキッパリ拒否出来んのもどうか思うで
いきなりバックれても企業側は大した対応出来んし
前から伝えてたって言い張れば事実上手も足も出んのやで
いきなりバックれても企業側は大した対応出来んし
前から伝えてたって言い張れば事実上手も足も出んのやで
25: 2015/07/15(水) 15:24:44.37 ID:ShtVl5Z40.net
店長も大変そうやな
バックレの処理とか
バックレの処理とか
26: 2015/07/15(水) 15:24:45.48 ID:NzNZw8j60.net
じゃあ社員雇えばいいやん
27: 2015/07/15(水) 15:24:53.57 ID:caqnKUwF0.net
>>23
何でそう思うの？
何でそう思うの？
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28: 2015/07/15(水) 15:25:09.70 ID:5Qg/8EJs0.net
新しい人探すのは雇う側がやる事
こっちが気にすることはない
こっちが気にすることはない
29: 2015/07/15(水) 15:25:13.06 ID:zj/F/XtSp.net
マジでヤバイバイト先はバックれが基本やから1週間前に言ってもなんも言われへんで
32: 2015/07/15(水) 15:25:44.32 ID:Ql1kdzfX0.net
部活やってる時これ言われたな
33: 2015/07/15(水) 15:25:55.34 ID:1vZrUbm+a.net
>>5
せやな
>>1ちゃんはそれなりに有能
せやな
>>1ちゃんはそれなりに有能
36: 2015/07/15(水) 15:26:25.63 ID:LXdIrjH30.net
拒否するぅ
37: 2015/07/15(水) 15:26:52.71 ID:kp1FsNt40.net
シフト休むなら代わりの人用意しては分かるけど
39: 2015/07/15(水) 15:27:15.89 ID:caqnKUwF0.net
>>37
わからん
わからん
40: 2015/07/15(水) 15:27:33.17 ID:MHPIhIpkK.net
ギリギリの人員でやってるのが悪い
41: 2015/07/15(水) 15:27:46.33 ID:5hShvRTs0.net
普通友達紹介するよね
42: 2015/07/15(水) 15:28:04.04 ID:mVPv21uxM.net
そんな義務有る訳ねえよ
43: 2015/07/15(水) 15:28:35.77 ID:8KC4/19m0.net
>>41
辞めたくなるようなバイト先を友人に紹介する訳ねえだろ
辞めたくなるようなバイト先を友人に紹介する訳ねえだろ
44: 2015/07/15(水) 15:28:49.78 ID:5nkUGHrD0.net
来月やめます
あと体調わるいんで明日から1ヶ月休みます
はい診断書
これでやめた
あと体調わるいんで明日から1ヶ月休みます
はい診断書
これでやめた
45: 2015/07/15(水) 15:29:03.56 ID:S5WyzkHS0.net
バイト先「勝手にやめたら損害賠償払ってもらう」
情弱「ワイが悪かったンゴ…許して欲しいンゴ…」
情弱「ワイが悪かったンゴ…許して欲しいンゴ…」
47: 2015/07/15(水) 15:29:50.65 ID:4s2TeHFva.net
それは僕がやることじゃない。あなたがやる
48: 2015/07/15(水) 15:29:56.70 ID:s66w9zbz0.net
引っ越すんで(大嘘)
49: 2015/07/15(水) 15:30:27.67 ID:HbMyypZ70.net
これで２年くらいズルズル弁当屋で働いてたワイはアホ
50: 2015/07/15(水) 15:30:54.94 ID:pB6bNdOoa.net
>>23
辞める場合、上司に口頭でいうのも正規の手続きになるで
辞める場合、上司に口頭でいうのも正規の手続きになるで
52: 2015/07/15(水) 15:31:36.09 ID:J0pDhli/0.net
>>43
友達（仲がいいとは言っていない）
友達（仲がいいとは言っていない）
53: 2015/07/15(水) 15:31:59.99 ID:MHPIhIpkK.net
バックレされたくなきゃ正社員にしろ
54: 2015/07/15(水) 15:32:01.69 ID:6YC0/nBf0.net
>>44
診断書代もったいねえな
診断書代もったいねえな
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