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ビッグモーター、全従業員に秘密保持要求…違反者には損害賠償請求「社員締め付け体質変わらない」 [おっさん友の会★]

2023/09/30

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1: 2023/09/06(水) 13:28:12.23 ID:vUWaFw+F9.net
不祥事の発覚が相次ぐ中古車販売大手ビッグモーター（東京）が全従業員に対し、秘密保持に関する誓約書の提出を求めていることが5日
関係者への取材で分かった。社内の情報が報道されるのを防ぐためとして
電子メールなどの監視にも同意を求めている。社内からは「社員への締め付けだ」との声が上がる。

関係者によると、誓約書は業務で知り得た情報を外部に漏らさないことや、業務用のパソコンや電子メールの調査・モニタリング（監視）に同意を求める内容。
違反者には懲戒処分や損害賠償請求をするとし、社員だけでなくアルバイトにも署名を求めているという。

誓約書への署名を呼びかける内部文書では、社内の情報が報道されている現状を「当社に対する社会からの評価が必要以上に低下してしまうという状況」と記述。
報道機関の取材に応じれば「当社への深刻なダメージとなる」と強調した。

　同社は西日本新聞の取材に「（誓約書は）広報部門を設置し、取材対応を一本化することになったため」と説明するが
ある従業員は「経営陣は変わっても社員を締め付ける体質は変わっていない」と話す。

続きは西日本新聞 2023/09/06
https://www.nishinippon.co.jp/item/n/1123924/



4: 2023/09/06(水) 13:29:45.06 ID:nJulP1im0.net
そんなん当たり前やん
社外秘なんてありません、なんでも公開していいよって会社なんて存在せんわ



7: 2023/09/06(水) 13:30:21.14 ID:OplXqaNH0.net
業務上知り得た情報は外に流さないってのはそんな違和感無いけどね



8: 2023/09/06(水) 13:30:40.15 ID:EgxC9go50.net
この情報が漏れてる時点で秘密保持できなさそうなんだが？



9: 2023/09/06(水) 13:31:04.36 ID:OBO6Jwe50.net
隠蔽体質



10: 2023/09/06(水) 13:31:18.32 ID:N3DyoR7E0.net
犯罪は内部告発しないとダメだろ



12: 2023/09/06(水) 13:31:22.70 ID:8MBTFxLA0.net
守秘義務の署名はどこの会社にもあると思うけど
違法行為には適用されないぞw



13: 2023/09/06(水) 13:31:29.97 ID:oQvcwV+a0.net
こっわ。まだやってるのかよw
上層部はともかく、残ってる下っ端の社員は何がしたいの？
さっさと辞めればいいのに。



15: 2023/09/06(水) 13:31:42.34 ID:k4xCL5nR0.net
いったそばから漏洩ｗ



16: 2023/09/06(水) 13:32:02.52 ID:uuuJ9U3l0.net
損害賠償請求したいのは客の方やろが





17: 2023/09/06(水) 13:32:34.38 ID:915nI5um0.net
現社長が社員にメールや動画出す度、マスゴミに渡す社員がいるからだろ



28: 2023/09/06(水) 13:33:57.47 ID:OhRyyk1p0.net
早速秘密保持出来てなくて草



34: 2023/09/06(水) 13:35:11.05 ID:BDs7y0Dh0.net
秘密保持という名の隠蔽やんけ



36: 2023/09/06(水) 13:35:23.82 ID:Y/wGLfaT0.net
いやこれは普通じゃね
内容にもよるが



37: 2023/09/06(水) 13:35:30.26 ID:0CUYZfLS0.net
遅くね？
もうさすがにネタは出尽くしただろ
今から社外秘を徹底させても意味ないだろ



38: 2023/09/06(水) 13:36:22.86 ID:e8MK1GFE0.net
>>37
逆に考えるんだ

今までのでさえ氷山の一角だったと



43: 2023/09/06(水) 13:38:03.64 ID:byhclPKO0.net
普通な事なのに叩かれてかわいそうw



49: 2023/09/06(水) 13:38:59.93 ID:ZM69HGWJ0.net
やっぱトップが馬鹿なんだな
このタイミングでこんなことしても印象が悪くなるだけだし
変なことをすれば匿名でリークされるだけ



50: 2023/09/06(水) 13:39:09.93 ID:2/HZsvS20.net
こんな損害賠償請求は無効だから気にする事は無いな



53: 2023/09/06(水) 13:40:27.25 ID:yuYHtakX0.net
早めに転職したほうが良いよ…
残れば残るほど転職難しくなるぞ



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54: 2023/09/06(水) 13:40:30.70 ID:CKqjiRnz0.net
もう駄目だよこの会社
膿を出すというより、がん細胞



55: 2023/09/06(水) 13:40:43.31 ID:Y/wGLfaT0.net
>>50
場合によるが無効なわけ無いやろ



63: 2023/09/06(水) 13:42:24.97 ID:WaP06OlM0.net
こういうのは普通は入社時や採用時にやるもの
今やったら隠ぺい工作だと言われるに決まってるｗ



65: 2023/09/06(水) 13:43:05.97 ID:7WytJBqg0.net
まぁ対マスコミには守秘義務でも良いとは思うよ
対警察は守秘義務通用しないけどw



73: 2023/09/06(水) 13:44:19.70 ID:eUnS554x0.net
そんな誓約書は不同意で、こんな泥船会社辞めろよ
もうそんなにもたんだろ



75: 2023/09/06(水) 13:44:52.18 ID:GfB+IH3Q0.net
>>55
犯罪を隠匿してる琴を公表する事がまかりとおらないとでも？



81: 2023/09/06(水) 13:46:09.34 ID:JEQzi2nT0.net
よくこんな会社で働くな
給料そんなに良いのか？



84: 2023/09/06(水) 13:46:53.35 ID:D/dsvrDK0.net
何も変わってねえW



87: 2023/09/06(水) 13:47:08.78 ID:bbHCEctq0.net
つーか恨みを抱いて会社辞めた奴が我も我もと暴露している状態だからどうにもならんよね



88: 2023/09/06(水) 13:47:23.82 ID:gBayVySU0.net
速攻バレてるし






89: 2023/09/06(水) 13:47:29.73 ID:bWMdbmmg0.net
そんなもん書かせようが内部告発が妨げられるものではない



90: 2023/09/06(水) 13:47:37.79 ID:ez8hsa4n0.net
>>7
問題はその殆どが不正行為の内容って事だろな



91: 2023/09/06(水) 13:48:02.52 ID:QMy/YGjN0.net
社長が損害賠償ちらつかせても
社員はだからどうしたって思ってるでしょ



96: 2023/09/06(水) 13:49:07.62 ID:KRrsFQRh0.net
秘密保持→「組織的に違反していたことをバラすんじゃねーぞ」



97: 2023/09/06(水) 13:49:24.98 ID:ea8Ln6tc0.net
スゲー
これだけ叩かれても変える気全くないんやなｗ



106: 2023/09/06(水) 13:51:46.50 ID:iJeGSfRb0.net
どうせ漏れるだろ



109: 2023/09/06(水) 13:51:52.98 ID:Y/wGLfaT0.net
>>75
場合によると書いた
リークと称して何でもかんでもマスコミ等に話したりネット投稿するのは普通にアウトなんで



転載元:http://ai.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1693974492




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