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仕事ミスした僕「すみません」上司「その代わり今月の有給取り消しな」←は？

2023/12/28

0コメント





1: 2018/03/07(水) 01:27:01.052 ID:nvKpqMOm0.net
それとこれとは話が違うんだが？



2: 2018/03/07(水) 01:27:20.789 ID:xUI/DDuJ0.net
これはニート



3: 2018/03/07(水) 01:27:46.219 ID:A3NFmiCn0.net
始末書より楽じゃねーかw



4: 2018/03/07(水) 01:27:59.238 ID:nvKpqMOm0.net
ミスは申し訳ないけどこちらの下手をいいことに有給という労働者の権利を勝手に無かったことにするのは別問題だろ？
一度は承認されてシフトに組まれてるというのに



5: 2018/03/07(水) 01:28:35.015 ID:nvKpqMOm0.net
>>2
残念ながら実話
有給が勝手に消されるのが信じられないホワイト職場か？羨ましいな



6: 2018/03/07(水) 01:29:09.379 ID:QgiiQcQa0.net
それボイスレコーダーに録音して上にあげれば上司左遷だな



7: 2018/03/07(水) 01:29:26.998 ID:S8kiQuHqa.net
挽回のチャンスをいただきありがとうございます。だろ



8: 2018/03/07(水) 01:29:38.781 ID:nvKpqMOm0.net
>>3
有給には予定入ってんの！！！！！取り消されて出勤入れられてもこっちも勝手に欠勤するわ



9: 2018/03/07(水) 01:30:42.012 ID:nvKpqMOm0.net
>>6
突然だからボイレコなんて持ってないが



10: 2018/03/07(水) 01:30:52.998 ID:nZ2+LZnG0.net
断れよ





11: 2018/03/07(水) 01:31:18.811 ID:uoGOhNpTM.net
>>9
明日レコーダーオンにしてもう一回念押して言わせてみればいいだろ



12: 2018/03/07(水) 01:31:47.110 ID:nvKpqMOm0.net
>>7
いや近いうちに退職するから挽回とかいらんしなんなら有給だった日は無断欠勤する何言われようがどうでもいい



13: 2018/03/07(水) 01:32:21.526 ID:nvKpqMOm0.net
>>10
こっちのミスが原因ではあるからその場で強く断れない
ただもう辞めるから当日は無断欠勤する



15: 2018/03/07(水) 01:33:09.943 ID:nvKpqMOm0.net
>>11
ちょっと考えとく
ボイレコ忍ばせて有給を勝手に取り消された証拠抑えて労基？



17: 2018/03/07(水) 01:33:38.633 ID:QgiiQcQa0.net
>>9
買ってこい常識のねえやつだな



18: 2018/03/07(水) 01:34:32.847 ID:nvKpqMOm0.net
>>17
そら有給勝手に消されるほどのブラックとは思ってなかったからな
ボイレコなんて必要になるとは考えてなかった



19: 2018/03/07(水) 01:35:07.405 ID:QgiiQcQa0.net
>>15
午前休取ってでも買ってこい馬鹿者が
ボイレコ所持なんて今のご時世当たり前だろ

んで出勤したら上司に○○の日は予定通り有休で休むんでwってこえかけろ
そしたら有休取り消しのくだりをペラペラと喋ってくれるだろ



20: 2018/03/07(水) 01:35:07.569 ID:7O01eexU0.net
今時スマホで録音できるだろ…



21: 2018/03/07(水) 01:36:15.523 ID:uoGOhNpTM.net
スマホの所持は今のご時世当たり前ではなかった説



22: 2018/03/07(水) 01:36:46.375 ID:nvKpqMOm0.net
>>19
ボイレコ必要ないホワイトに転職したいね
職種上土日も仕事あるもんで明日は休日だし買ってくる



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23: 2018/03/07(水) 01:37:21.127 ID:nvKpqMOm0.net
>>20
>>21
怒られてる中スマホみたいな大きなもの操作できないだろ



24: 2018/03/07(水) 01:39:22.419 ID:7O01eexU0.net
てか労務規定には何て書いてあるんだ？
大体のとこは上司の権限で別日に振り替えたりできるようになってんじゃないの？
上司は有給取らせないとは言ってないからな、その日は駄目だって言っただけなら多分労基はうごかない



25: 2018/03/07(水) 01:39:30.936 ID:+y4u19nWa.net
ボイレコなんて普通持ってねぇよ



26: 2018/03/07(水) 01:40:15.662 ID:SwSBzIyg0.net
ちょっとでも会話が不自然ならボイレコ仕込んでるのがモロバレするから気をつけろよ



27: 2018/03/07(水) 01:41:53.752 ID:+y4u19nWa.net
無断欠勤は無いな



28: 2018/03/07(水) 01:44:04.941 ID:8yoplwuG0.net
ボイスレコーダーってロック画面から出せるんですけど



29: 2018/03/07(水) 01:50:57.509 ID:kKCpVLkd0.net
有給休暇は基本的に最強の労働者の権利。
ほぼ全ての事由に打ち勝って無条件で使える。

有給休暇は基本無条件無制限に取れる。
無論会社の許可なぞいらん。
取ると宣言すればいかなる理由であっても取れる。
というか理由すらいらん。

ただし会社側には時季変更権というのがあって
お前さんがいないと会社の事業自体が立ち行かなくなる
レベルであれば変更を依頼することができる。

そんなレベルはそもそも存在しない。
人手不足とかで会社が回らんという理由は認められない。



30: 2018/03/07(水) 01:54:18.039 ID:kKCpVLkd0.net
あと有給は労務規定とか服務規程とかとは違って
労働基準法第39条に定められた労働者の権利だから
もし会社側の規定で制限されてるならそれ自体が違法。



31: 2018/03/07(水) 01:57:33.873 ID:iXQlb2Cx0.net
怒られてる時に携帯いじったらビール瓶で殴られるわ。
事前に再生してから会話やな。



32: 2018/03/07(水) 01:59:06.093 ID:C210y0y00.net
上司がそういう法律だのなんだの知らないのか知ってるけど知らないフリをしてるのかは知らんけど勤め先のレベルは窺い知れる
ついでに労働者なのに労働者の権利も把握出来てないあたり>>1のレベルも察せる






33: 2018/03/07(水) 01:59:09.254 ID:VqarYnyY0.net
こんな時間に法律語ってるやつが一番ハズいわ



34: 2018/03/07(水) 01:59:16.146 ID:BO3tpmHep.net
>>9
今大抵のスマホにボイスメモあるしアプリも豊富じゃん



35: 2018/03/07(水) 01:59:28.608 ID:j5FqmXOd0.net
つーかいまどきスマホアプリでええやんけ



36: 2018/03/07(水) 02:07:34.886 ID:QgiiQcQa0.net
スマホで出来るが怒られてる最中に画面見てやってたら取り上げられるだろ
ボイレコなら目視する必要ないんだから買うんだよ

ほんとエア社会人多いよなここ



転載元:http://2ch.sc/test/read.cgi/news4vip/1520353621




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